Coordinador de atención informada sobre traumas

Título profesional: Coordinador de atención informada sobre traumas
Ubicación: Centro Médico Henrietta Johnson y Virtual
Reporta a: Junta Directiva de Trauma Matters Delaware
Tipo de trabajo: Contractual
Duración: Del 1 de abril de 2025 al 14 de noviembre de 2025
Salario: $30 por hora (8 horas por semana)

Resumen del trabajo

Trauma Matters Delaware está buscando un Coordinador de Atención Informada sobre Trauma dedicado y compasivo para liderar el desarrollo y la implementación de programas de educación sobre trauma, iniciativas de extensión y servicios no clínicos. Este puesto desempeñará un papel fundamental en la mejora de la conciencia y la comprensión de las prácticas informadas sobre trauma, brindando apoyo a las personas afectadas por trauma en el Centro Médico Henrietta Johnson.

Responsabilidades clave

1. Educación sobre el trauma
Desarrollar y brindar programas educativos y talleres sobre atención basada en el trauma para diversos públicos, incluidos grupos comunitarios, escuelas y proveedores de atención médica.
Crear materiales informativos diversos (folletos, presentaciones, recursos en línea) para promover la conciencia y la comprensión del trauma.
Manténgase actualizado sobre las investigaciones actuales y las mejores prácticas en educación sobre trauma e informe las adaptaciones en consecuencia.

2. Iniciativas de divulgación
Establecer y mantener asociaciones con organizaciones comunitarias, escuelas e instalaciones de atención médica para promover la educación y los recursos sobre traumas.
Realizar actividades de divulgación para crear conciencia sobre el trauma y sus efectos en las personas y las comunidades.
Organizar eventos comunitarios, seminarios y sesiones de capacitación para involucrar a las partes interesadas y promover la participación en iniciativas basadas en el trauma.

3. Servicios de apoyo no clínico
Brindar servicios de apoyo general para personas afectadas por trauma, incluida la navegación de recursos, la derivación a servicios apropiados y el seguimiento.
Colaborar con organizaciones locales para crear una red integral de servicios de apoyo para sobrevivientes de traumas.
Ayudar en el desarrollo de grupos de apoyo e iniciativas lideradas por pares para fomentar la resiliencia y la curación de la comunidad.

4. Evaluación y presentación de informes del programa
Monitorear y evaluar la efectividad de los programas de educación y extensión sobre traumas, recopilando datos y comentarios de los participantes.
Preparar informes y presentaciones sobre los resultados del programa, los desafíos y las recomendaciones para mejorarlo.
Utilizar los resultados de la evaluación para informar el desarrollo y perfeccionamiento continuo del programa.

5. Formación y supervisión
Brindar capacitación y apoyo a voluntarios y personal involucrado en esfuerzos de educación y divulgación sobre traumas.
Orientar a personas interesadas en prácticas de atención informadas sobre el trauma, fomentando una cultura de aprendizaje y crecimiento dentro de la organización.

6. Defensa de los derechos de la comunidad
Abogar por políticas y prácticas que tengan en cuenta el trauma dentro de la comunidad y los sectores pertinentes.
Participar en foros, comités y coaliciones comunitarias para representar a Trauma Matters Delaware y promover enfoques sensibles al trauma.

Cualificaciones

• Licenciatura en Trabajo Social, Psicología, Consejería, Educación o campo relacionado (preferiblemente maestría).
• Mínimo de 3 años de experiencia en atención informada sobre trauma, extensión comunitaria o campos relacionados.
• Sólida comprensión del trauma y su impacto en los individuos y las comunidades.
• Excelentes habilidades de comunicación, presentación e interpersonales.
• Capacidad para trabajar en colaboración con diversas poblaciones y organizaciones.
• Experiencia en desarrollo, implementación y evaluación de programas.
• Competente en el paquete Microsoft Office

Habilidades y atributos

• Enfoque compasivo y empático para trabajar con personas afectadas por traumas.
• Sólidas habilidades organizativas y de gestión del tiempo, con capacidad para priorizar tareas de manera eficaz.
• Capacidad de resolución creativa de problemas y adaptabilidad en un entorno dinámico.
• Compromiso con el desarrollo profesional y el aprendizaje continuo.

Proceso de solicitud

Los candidatos interesados deben presentar un currículum y una carta de presentación que describa sus calificaciones y experiencia relacionadas con la educación y la divulgación del trauma. info@traumamattersdelaware.org por 14 de marzo de 2025.

Trauma Matters Delaware se compromete a brindar un entorno acogedor para todos los miembros de nuestra comunidad. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo (incluido el embarazo, la orientación sexual o la identidad de género), origen nacional, discapacidad, edad, información genética o cualquier otra característica protegida legalmente en ninguna de nuestras actividades u operaciones. Estas actividades incluyen, entre otras, la contratación y el despido de personal/contratistas, la selección de voluntarios y proveedores, y la prestación de servicios.

Nos dedicamos a promover la diversidad y garantizar la igualdad de oportunidades para todos. Realizaremos adaptaciones razonables para personas con discapacidades calificadas, a menos que hacerlo resulte en una dificultad excesiva.